Обязанности:

— Построение процессов разработки и контроль их эффективности;

— Определение необходимых компетенций для выполнения проектов;

— Проведение технических собеседований;

— Коммуникация с заказчиками, проведение предварительной технической экспертизы требований и пожеланий;

— Проектирование будущих реализаций продукта на основе требований заказчика, архитектурных решений и проблем ИБ;

— Планирование ресурсов на квартал и более;

— Декомпозиция задач и контроль их качественного исполнения;

— Планирование и выпуск релизов;

— Работа с мотивацией и развитием сотрудников, составление индивидуальных карт развития;

— Урегулирование конфликтных ситуаций, управление временем и расстановка приоритетов.

‍

Требования:

— Управление командой разработчиков из 5+ человек от 2-х лет;

— Опыт работы архитектором уровня middle от 2-х лет;

— Опыт работы разработчиком уровня senior от 5-ти лет;

— Опыт работы с реляционными и нереляционными базами данных (PostgreSQL, Redis, ClickHouse, Mongo), умение строить эффективные запросы;

— Опыт работы с микросервисной архитектурой;

— Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);

— Базовые навыки работы с Docker и Kubernetes;

— Способность к написанию чистого, асинхронного кода;

— Продвижение и внедрение лучших практик и стандартов разработки, таких как CI/CD, TDD, Code Review;

— Понимание принципов построения интеграций между информационными системами, знание технологий и форматов.

‍

Мы предлагаем:

— Конкурентоспособную зарплату с возможностью стать совладельцем компании;

— Полный социальный пакет и страхование;

— Гибкий график и удаленную работу;

— Персональное обучение и развитие в рамках Академии Dex;

— Участие в крупных проектах с известными брендами;

— Корпоративные мероприятия и поддержку в профессиональном росте.

‍

Присоединяйтесь к DEX и станьте частью команды, создающей технологии будущего!