вернуться в ленту
Вакансия опубликована
11
July
2025
Intern
Стажер по оценке и развитию персонала
Удалённо
З/П не указана
Intern
Удалённо
З/П не указана
Обязанности:
— продумывать механику оценки компетенций самых разных участников;
— продумывать иммерсивность и роли актеров на мероприятии;
— писать кейсы, бизнес-игры, квесты, аналитические тесты.
Требования
— структурное мышление и аналитический подход;
— умение и желание много писать и разбираться в массиве различной информации;
— способность доносить сложную информацию простыми словами;
— готовность быстро учиться и осваивать новый опыт;
— большой плюс — интерес к психологии, наличие базовых знаний в области.
Условия
— гибкий график: стажировку можно совмещать с учёбой;
— менторство, индивидуальный план развития, работа с ребятами, которые уже стали экспертами в своей сфере, и много (очень много) нетворкинга;
— возможность погрузиться в реальные бизнес-задачи и реализовать собственный проект;
— небезразличная команда, мы горим душой за свой продукт и искренне хотим сделать его лучше;
— огромное количество опыта: ты развиваешься и учишься, а мы в этом помогаем;
— возможность пройти у нас практику для ВУЗа;
— стажировка не оплачивается, но у тебя есть шанс попасть в штат: с прошлого набора десять человек уже получили свои офферы - их ждет возможность учиться на внешних площадках за счет компании, прозрачная политика роста и многое другое
Важно: pедакция vseti.app не несет ответственности за любую информацию в этой публикации, в т. ч. текстовое описание и графические изображения, предоставленные нам авторами вакансии, публичными источниками сети интернет и другими пользователями интернета. Если вы нашли ошибку, пожалуйста, сообщите нам об этом help@vseti.app или в телеграм

Changellenge >>
Ведущая платформа по карьерному развитию
Подробнее о компанииДля отклика:
Стать заметнее для работодателей → здесь