Задачи:

— Настройка внутренних процессов работы команды;

— Контроль выполнения задач командой;

— Ведение таск-трекера (todoist), постановка задач команде SMM, Дизайна и Продактов.

— Отчетность и ведение ретроспектив (каждую пятницу в 18:00) совместно с СЕО и ко-фаундером проекта.

— Помощь действующему проджекту в ведении работы агентства.

‍

Требования:

— Опыт ведения команд от 5 человек и более (в нашей команде 14 человек из разных направлений);

— Инициативность и ответственность являются важнейшими составляющими для СЕО и всей команды.

— Структурность и интерес к развитию в направлении проектного управления (СЕО и ко-фаундер являются опытными менеджерами, которые будут рады поделиться своими знаниями с вами).

‍

Перспективы:

— Переход в core-team и управление своей командой.

— Развить себя, как проектного руководителя. Мы знаем, как тяжело джунам искать работу и поэтому СЕО предлагает свой проект для получения опыта, насмотренности и кейса для начинающих кандидатов.

— Стать частью развивающегося проекта, который оперирует по всему миру.

‍

ВАЖНО: вся команда работает за идею и инициативу, но мы активно растем. После стажировки вы получаете возможность не только перейти в core team, но и попасть в будущий зарплатный расчет, плюс совместно с фаундером будет собран план вашего роста и развития в рамках агентства.

‍

Если вас заинтересовала работа с нашим SMM агентством, то откликайтесь, будем рады пообщаться! Присылайте короткую выжимку о вашем опыте и прикрепляйте к нему свое CV! Мы не затягиваем процесс найма, поэтому после прохождения скрининга нашим главным проджектом, вы сразу попадаете на беседу с фаундером и СЕО проекта.