Проекты WebAsk, RuSender | Удаленная работа

Заработная плата от 120 000 ₽

Ищем SEO-специалиста с опытом работы на международных рынках, ориентированного на продвижение в Google для нерусскоязычной аудитории.

Важно глубокое понимание алгоритмов Google, умение адаптировать стратегии под разные регионы и языки.

‍

Чем предстоит заниматься:

- Разрабатывать и реализовывать SEO-стратегию для продвижения наших продуктов на зарубежных рынках

- Анализировать поисковую выдачу, конкурентную среду и актуальные SEO-тренды

- Оптимизировать структуру сайтов, контент, метаданные, ссылки и технические параметры для улучшения индексации

- Работать с семантическим ядром: собирать, кластеризовать и анализировать ключевые слова

- Мониторить и анализировать результаты SEO-работы, проводить A/B тестирование изменений

- Работать с веб-аналитикой (Google Analytics, Яндекс.Метрика), настраивать и анализировать данные

‍

Что важно для нас:

- Опыт работы SEO-специалистом от 2 лет

- Опыт успешного продвижения сайтов на зарубежных рынках

- Отличное понимание принципов работы поисковых алгоритмов и требований поисковых систем

- Опыт успешного продвижения сайтов с высокой конкуренцией

- Навыки технической SEO-оптимизации, знание HTML, CSS

- Опыт работы с инструментами: Google Search Console, Яндекс.Вебмастер, Ahrefs, SEMrush, Screaming Frog и др.

- Умение анализировать большие объемы данных, строить отчеты и делать выводы

- Навыки линкбилдинга и работы с внешними факторами ранжирования

- Способность работать в команде, предлагать идеи и не бояться экспериментировать

‍

Будет плюсом:

- Знание английского языка на уровне чтения технической документации

- Опыт работы с нейросетями для автоматизации SEO-задач

‍

Что предлагаем:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ или ГПХ при необходимости

- Высокая «белая» заработная плата + бонусы за достижение целей и успехи на проекте

- Удаленная работа

- Расширенная ДМС для сотрудников в РФ

- Профессиональный рост: участие в конференциях, доступ к корпоративной библиотеке, поддержка обучения

- Культура открытости и доверия: нет системы контроля времени, важен результат, а не «отсиженные» часы

- Работа в сильной команде опытных специалистов, у которых можно многому научиться