Наша команда занимается подбором персонала от позиций бэк-офиса до уровня заместителя ген директора в 8 дочерних компаний Сбера: Сбер страхование, Сбер страхование жизни, УК Первая, Современные фонды недвижимости, НПФ Сбера, Страховой брокер Сбера, Корпоративный университет Сбера

‍

Обязанности

— Работа с разносторонним портфелем вакансий (страхование, инвестиционный бизнес)

— Ответственность за полный цикл поиска кандидатов и выполнение плановых показателей

— Выстраивать эффективные взаимоотношений с заказчиками, оказывая поддержку на всех этапах подбора с момента появления вакансии до выхода нового сотрудника на работу

— Ведение отчетности по своему направление

— Участвовать в HR проектах команды

‍

Требования

— Опыт работы в сфере профессионального подбора или массового подбора

— Знание и опыт применения различных источников поиска кандидатов.

— Понимание процесса подбора, навык проведения оценки кандидатов

— Способность работать в режиме многозадачности

‍

Условия

— Гибридный формат работы (офис м. Новослободская + удаленная работа);

— Ставка декретная;

— Льготные ипотечные условия кредитования;

— Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Мега Маркет, Самокат, Еаптека и другие;

— ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;

— Корпоративная пенсионная программа;

— Детский отдых и подарки за счет Компании;

— Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию;

— Скидки на отдых в курортном комплексе «Mriya Resort & SPA» в Ялте.